·浙商银行股份有限公司（简称“浙商银行”）是12家全国性股份制商业银行之一，于2004年8月18日正式开业，总部设在浙江杭州。2016年3月30日,在香港联交所上市；2019年11月26日,在上海证券交易所上市，系全国第13家“A+H”上市银行。经多年发展，浙商银行已成为一家基础扎实、效益优良、风控完善的优质商业银行，在英国《银行家》(TheBanker)杂志“2023年全球银行1000强(Top1000WorldBanks2023)”榜单中，按总资产计位列第84位。中诚信国际给予浙商银行金融机构评级中最高等级AAA主体信用评级。
浙商银行坚持以“见行、见心、见未来”为企业精神，以“敬畏、感恩、诚信、责任”为共同价值观，以打造“一流的商业银行”为目标愿景，以“厚植服务文化、筑牢合规文化、践行争优文化、共筑和谐文化”为基本文化内涵，以《浙银公约》为文化共识，以“文化塑形、文化植根、文化滋养、文化传扬”四大工程为文化建设举措，以理念、队伍、对象、机制等四大向度构建“善本金融”生态，推动金融回归本源，形成金融服务现代化新范式。
·浙商银行郑州分行是隶属总行的一级分行，于2017年2月21日正式开业，已在郑州市、洛阳市开设8家分支机构。自成立以来，郑州分行紧紧围绕总行的经营发展战略，坚持“夯基础、调结构、控风险、创效益”十二字经营方针，以服务实体经济为根本，以特色发展为路径，以创新转型为动力，垒好经济周期弱敏感资产压舱石，全力推进“大零售”“大公司”“大投行”“大资管”“大跨境”五大业务板块齐头并进，在支持河南经济发展的同时，实现了规模、效益、质量和特色的均衡发展。因业务发展需要，浙商银行郑州分行现面向社会诚聘金融英才，热忱欢迎有志之士和专业人才加入。
·招聘基本条件
（一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实；
（二）身体健康，品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力；
（三）大学本科及以上学历；
（四）原则上应聘分行部门负责人的年龄在43周岁及以下，其他人员的年龄在38周岁及以下；
（五）具有2年及以上金融业全职工作经历，且具备岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力；
（六）具有较强的责任意识、团队合作精神及良好的沟通、协同能力；
（七）具有良好的个人品质与职业道德，无不良从业记录；
（八）符合浙商银行亲属回避的要求。
·报名方式
（一）浙商银行招聘官方网站：https://zp.czbank.com.cn-“社会招聘”
（二）“浙商银行”微信公众平台：“招聘&服务”-“社会招聘”
二维码（请点击链接查看详情）
（三）浙商银行APP：首页搜索“招聘”-“社会招聘”
二维码（请点击链接查看详情）
简历接收截止日期
2024-09-30
应聘须知
（一）应聘者需完整、准确地填写个人简历，并对简历信息及个人相关材料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消录用资格。
（二）我行对应聘者资料严格保密，恕不退还。招聘过程中，我行不向应聘者收取任何费用。
（三）经初审合格者将通知面试。
（四）我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位招聘工作，并享有最终解释权。
（五）如有需要请联系我们，联系人：王先生，电话：0371-66277115。
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